"Регионалы" готовят украинцам трудовой "сюрприз"

Об этом сообщил Радио "Свобода" глава Федерации профсоюзов Украины, народный депутат от Партии регионов Василий Хара, который является одним из авторов проекта кодекса.

Вместе с тем, в Конфедерации независимых профсоюзов Украины говорят, что в случае принятия Трудового кодекса, предложенного ПР, наемные работники будут лишены защиты в отношениях с работодателем.

Потому Конфедерация будет делать все, чтобы не дать парламентскому большинству принять упомянутый документ, заявил глава Конфедерации, народный депутат от БЮТ Михаил Волынец.

Больше всего дискуссий вызвала статья об увеличении рабочего времени с нынешних 40 часов в неделю до 48. Из-за этого, по мнению Волынца, новый трудовой кодекс заставит украинцев работать больше за те же деньги.

"Работодатель на строительство не подвез кирпич или бетон, а строители выгребали мусор, чем-то там занимались второстепенным, но они не выполняли основную работу, не строили стены. Через 6 часов подвез материалы и сказал: будете работать еще 8 часов - вы находились в режиме ожидания выполнения работы", - привел пример Волынец.

По его словам, документ согласовывался почти 8 лет назад и за это время претерпел коренные изменения.

Уже в конце ноября бюро Международной организации труда планирует вынести оценку документа, поэтому "регионалы" спешат принять новый трудовой кодекс до обнародования этого решения, говорит Волынец.

Однако инициаторы нового кодекса подчеркивают необходимость адаптировать трудовое законодательство Украины к реалиям настоящего, ведь действующий трудовой кодекс, принятый 40 лет назад, юристы считают устаревшим.

По словам Хары, новый Трудовой кодекс направлен на развитие бизнеса и учитывает интересы работодателя, а потому в Украине появится стимул вкладывать деньги в развитие бизнеса и создавать новые рабочие места.

Он отметил, что нынешний кодекс законов о труде хоть и претерпел немало изменений, но по своей сути остается социалистическим, так как в нем отсутствует идеология нынешней экономики с признаками капитализма.

Относительно продолжительности рабочего дня Хара отметил, что речь идет о возможности ее увеличения в отдельных случаях.

"Не все производства могут управиться в пределах восьмичасового рабочего дня, например: в сельхозработах при вахтовом методе работы, водители, машинисты и другие работники, которые не могут через 8 часов перерывать работу. Кроме того, действующий кодекс законов о труде не ограничивает продолжительность рабочего дня. То есть на протяжении недели должно быть 40 часов, но в этих рамках могут быть колебания. А нашим кодексом вводятся ограничения", - говорит Хара.

В Партии регионов утверждают, что проект трудового кодекса согласован с Международной организацией труда.